Vous êtes ici :
Accueil > Espace recrutement
|
|
|
|
Rejoindre des professionnels confirmés Pour faire face à la diversité des situations et exercer efficacement les compétences transférées au SDEA, les quelques 550 agents du SDEA couvrent plus de 100 métiers différents. Ainsi tout en assurant, au quotidien, les interventions de terrain grâce à des agents très qualifiés, le SDEA est doté d’un solide encadrement et d’une expertise de très haut niveau avec près de 50 cadres supérieurs de formations diverses (grandes écoles d’ingénieur et de commerce, formations universitaires de type Doctorat et Master). Au total, ce ne sont pas moins de 100 fonctions, couvrant l’ensemble des métiers de l’eau, qui sont assumées avec une double culture de service public et d’entreprise. La politique de recrutement du SDEA  Le SDEA est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale, et ses agents sont régis par le statut de la Fonction Publique Territoriale.
Conformément à ce statut, le SDEA recrute :
- des agents titulaires d'une autre Fonction Publique (Fonction Publique d'Etat et Fonction Publique Hospitalière), par voie de détachement, - des lauréats de concours de la FPT, qui seront nommés stagiaires pour une durée d'une année, à l'issue de laquelle ils auront vocation à être titularisés, - des adjoints administratifs ou techniques de 2ème classe, stagiaires pendant une année, et ayant vocation à être titularisés. Ce sont les seuls recrutements autorisés sans concours. Le recours à des agents non titulaires (contractuels) relève par définition de l'exception, et est strictement limité à des actions déterminées (emplois spécifiques de catégorie A, besoins occasionnels ou dans l'attente de recrutement d'un agent statutaire). Le contrat ne pourra qu'avoir la forme d'un Contrat à Durée déterminée (CDD) Vos compétences nous intéressent Vous disposez d'expériences,
- dans les métiers transverses de l'administration générale, des finances publiques, du contrôle de gestion et de la qualité, de l'informatique et de la communication, Nos offres d'emploi vous sont ouvertes. A défaut de poste disponible dans l'immédiat, vous pouvez déposer une candidature spontanée en joignant un CV et une lettre de motivation :
- soit par voie informatique, via l'adresse mail
Cet e-mail est protégé contre les robots collecteurs de mails, votre navigateur doit accepter le Javascript pour le voir
Dans le cadre de sa politique développement durable, le SDEA accueille également un nombre important d'apprentis et de stagiaires. Si vous êtes intéressés, vous pouvez déposer une demande spontanée en précisant clairement vos objectifs et projet professionnel. |
